Получите бесплатную консультацию прямо сейчас: Москва: +7(499)703-32-46   СПб: +7(812)309-26-52
×
Получите бесплатную консультацию
Москва: +7(499)703-32-46 
СПб: +7(812)309-26-52
×
BLUEGREYRED

Повышение зарплаты медикам России в 2020 году

Традиционно, под конец календарного года в правительственных кругах и отечественных масс-медиа актуализируется обсуждение вопроса необходимости увеличения заработных плат и создания комфортных условий труда для работников бюджетной сферы, в частности —специалистов сектора здравоохранения. Пересмотр зарплат российских медиков в ближайшем времени декларируется и в Указе Президента РФ №288 от 24 июня 2019 года «О направлениях развития госслужбы РФ в 2019-2021 годах». Будут ли повышены доходы российских врачей и среднего медперсонала в 2020 году? Проанализируем актуальные предпосылки.

Какую зарплату получают российские медработники в 2019 году

Аналогично другим отраслям отечественной экономики, зарплаты специалистов сектора здравоохранения в России (высшего, среднего и младшего звена) формируются на основании нескольких составляющих:

  • непосредственно самого должностного оклада;

  • премиального вознаграждения за интенсивность труда;

  • квалификационных надбавок за категорию и стаж работы;

  • специальных доплат, исходя из региональных коэффициентов;

  • премиального поощрения за сверхурочную работу, качественное и добросовестное выполнение своих функциональных обязанностей (к примеру, ночные дежурства, привлечение к работе в выходные и праздничные дни и пр.);

  • разовой материальной помощи.

Справедливости ради, нужно подчеркнуть тот факт, что пересмотр и увеличение должностного оклада зачастую сопряжено с необходимостью снижения различных надбавок и компенсаций, полагаемых сотруднику — такие действия дают возможность сбалансировать нагрузку на госбюджет. По итогу же, заработная плата врача и медсестры осталась неизменной, а кое-где даже уменьшилась. Важно заметить и то, что, если величина должностного оклада специалиста сферы здравоохранения устанавливается на федеральном уровне, то сумма доплат и компенсаций — прерогатива самих регионов, и даже, непосредственно, медучреждения, где трудится медик.

Как известно, зарплата медработников в России может сильно отличаться ввиду региональной привязки. В 2019 году средняя ежемесячная выплата врачу высшей категории варьируется в диапазоне от 30 до 105 тыс. рублей. Можно привести в пример следующие цифры:

  • 41-42 тыс. рублей — такое пособие выплачивается медработникам высшего звена в Сибирском автономном округе;

  • 50-52 тыс. рублей получают врачи в Центральном и Северо-Западном АО.

  • 56-58 тыс. рублей — такая зарплата врача в Уральском и Дальневосточном АО.

Самые высокие зарплаты, традиционно, у медиков Ненецкого и Ямало-Ненецкого автономных округов — здесь ежемесячное вознаграждение врача высшей категории достигает 105-100 тыс. рублей. В свою очередь, врачи Северо-Кавказского, Южного, Приволжского АО получают самые низкие зарплаты в данном сегменте деятельности — ежемесячные выплаты едва достигают 30-35 тыс. рублей.

Планирует ли правительство повышать зарплаты врачам России в 2020 году?

В соответствии с недавним президентским Указом (№228 от 24 июня 2019 года) в ближайшие годы зарплаты младшего и среднего медперсонала в России должны быть пересмотрены, исходя из значений средней зарплаты в данном сегменте — на 100%, при наличии высшего образования — на 200%. Врачам же обещают повысить вознаграждение в 3 раза по сравнению с величиной средней зарплаты специалиста по региону.

В то же время, экономические эксперты высказываются менее оптимистично. С их слов, на практике реализовать быстрое и существенное повышение доходов медработников в государственных больницах будет крайне сложно. Медицинская отрасль финансируется преимущественно из государственной казны, и здесь увеличить зарплаты без дополнительных бюджетных ассигнований попросту невозможно. На фоне удешевления нефти, как главного экспортного сырья, а также действующих международных санкций в отношении России выделять из госбюджета дополнительные 100-200 млрд. рублей на повышение заработных плат работникам сферы здравоохранения весьма проблематично.

Как подчеркивают экономисты, вероятнее всего в 2020 году российские медики смогут ощутить лишь незначительную прибавку к ежемесячным доходам. Исходя из статей расходов, заложенным в госбюджет на 2019-2021 годы, в ближайшем времени зарплата медработника увеличится в соответствии с инфляционным показателем. Таким образом, в 2020 году трудовое вознаграждение российского врача сможет увеличиться на 5,4%, а в 2021 — на 6,6%.

Что касается дополнительных компенсаций и надбавок, то, согласно сообщениям аналитиков, их рост для работников медицинской отрасли, скорее всего, не будет ощутим. Исключением могут быть отдельные премиальные поощрения и доплаты в соответствии с региональными назначениями.

Не нашли ответа на свой вопрос? Узнайте, как решить именно Вашу проблему - позвоните прямо сейчас:

+7(499)703-32-46 (Москва)

+7(812)309-26-52 (Санкт-Петербург)

Это быстро и бесплатно!

Добавить комментарий